Gert Strauch vom Derpart-Reisebüro hat noch ein Ausbildungsplätzchen für eine künftige Reiseverkehrskauffrau anzubieten. Er nähme aber auch einen männlichen Bewerber. „Davon gibt es zu wenige.“ Foto: RPO
Leverkusen: Wo, bitte, gibt’s denn noch Azubis?
Leverkusen (RPO). Verkehrte Welt: In diesem Jahr suchen nicht Bewerber nach Lehrstellen, sondern Unternehmer händeringend nach Azubis. In Leverkusen und Umland sind einen Tag vor Beginn des Ausbildungsjahres eigentlich begehrte Stellen offen, etwa Reiseverkehrskauffrau oder Bauschützer.
Morgen beginnt das Ausbildungsjahr 2008. Aber bis morgen sind in Leverkusen und Umgebung längst nicht alle Lehrstellen besetzt. Wie etwa die zum Reiseverkehrskaufmann respektive -frau, die Gert Strauch vom Derpart-Reisebüro in Wiesdorf so gerne schon zum 1. August besetzt hätte. „Die Stelle ist noch zu haben“, berichtet er. Ein paar Kandidaten habe es gegeben, aber es dürfen ruhig noch mehr werden. Strauch legt Wert auf einen guten sprachlichen Ausdruck: „Heutzutage ist das scheinbar nicht mehr selbstverständlich“, moniert der Vertriebsbezirksleiter.
Erfahrungen mit schwachen Kandidaten hat auch Klaus-Dieter Becker gemacht. Der Firmenchef aus Kürten im rheinisch-bergischen Kreis, Grenze Odenthal, „sucht und sucht und sucht nach geeigneten Azubis – ebenfalls eigentlich zum 1. August. Das ist heutzutage richtig schwierig“, berichtet er. Es fehlt ihm bisher an geeigneten Interessenten. Dabei hat Becker einen ganz neuen Ausbildungsberuf im Angebot: Holz- und Bautenschützer. „Zwei Plätze bieten wir an, einer ist jetzt an einen Abiturienten vergeben, der später ein Bauingenieursstudium absolvieren will.“
Erstmals wieder mehr Bewerber
Becker und Strauch stehen mit ihren Erfahrungen hierzulande nicht alleine da. Mit beiden Thematiken – a) schlechte Ausbildungsreife, sprich schwache Fähigkeiten etwa in Mathematik und b) Schwierigkeiten, überhaupt Interessenten zu finden, – kennt Ludwig Georg Braun, Präsident des Deutschen Industrie- und Handelskammertages (DIHK), sich aus. Auch ganz knapp vor Start des Ausbildungsjahres seien nicht nur einige, sondern viele Firmen auf der Suche nach Lehrlingen. „Ende September wird es erstmals wieder mehr Lehrstellen als Bewerber geben“, wird Braun auf der DIHK-Homepage zitiert. Immer mehr Unternehmen berichteten dem DIHK inzwischen, keine geeigneten Bewerber für ihre Lehrstellen zu finden. Sein Appell an Firmen: Die Suche nicht vorzeitig aufgeben, sondern den Arbeitsagenturen melden, die sich um Vermittlung bemühen. Das hat Gert Strauch getan, er stellte ein genaues Anforderungsprofil hinzu. „Wir suchen einen Azubi im Firmendienst, heißt, es wird sich in der Ausbildung hauptsächlich um Betreuung von Firmenkunden, das Buchen von Geschäftsreisen drehen.“ Dafür müssen Bewerber mindestens einen Realschulabschluss vorweisen, Computerkenntnisse in Word, Excel und dem Mailprogramm Outlook mitbringen. „Neben guter Motivation, Teamfähigkeit und Belastbarkeit wären im besten Fall auch geografische Kenntnisse schön“, wünscht sich Strauch. Für den neuen Ausbildungsberuf Bautenschützer schaut sich Becker in Kürten nach einem Realschulabsolventen um, der „Lust auf Bau und auf einen zukunftssweisenden Beruf hat“.
Bewerbungen zum Holz- und Bautenschützer an: Gebr. Becker GmbH; Frau Conrad, Cliev 21, 51515 Kürten. Bewerbungen zum Reiseverkehrskaufmann/ zur Reiseverkehrskauffrau an: Derpart reisebüro, Herrn Gert Strauch, Döhnhoffstraße 32, 51373 Leverkusen. Infos zu Berufsbilder unter www.bibb.de
Quelle: RP
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