Gehen Arbeitnehmer trotz Krankheit zur Arbeit, steckt dahinter oft ein Pflichtgefühl gegenüber den Kollegen. Das legt eine Studie der Hochschule Fresenius Köln nahe, für die 331 Arbeitnehmer befragt wurden. Mancher geht auch trotz ärztlichen Rats zur Arbeit, um keine Schwäche zu zeigen.

Viele Menschen sehen ihre Berufswahl im Nachhinein kritisch. Rund jeder zweite Berufstätige (46 Prozent) würde sich rückblickend für einen anderen Job entscheiden, geht aus einer repräsentativen Umfrage des Marktforschungsinstituts YouGov hervor.

Statt das lahme Diensthandy oder den schwerfälligen Büro-PC zu nutzen, arbeiten viele Berufstätige lieber mit eigenen, besseren Geräten. Allerdings lauern dabei zahlreiche rechtliche Fallstricke - für Arbeitnehmer und Arbeitgeber.

Fachangestellte für Markt- und Sozialforschung versuchen herauszufinden, wie ein bestimmtes Produkt ankommt oder wie Kunden ticken.

Befristung Befristete Arbeitsverhältnisse, die ohne "Sachgrund" abgeschlossen werden, dürfen normalerweise bis zu zwei Jahre dauern. Ein "Sachgrund" ist zum Beispiel eine Tätigkeit für ein bestimmtes Projekt, das durchaus länger als zwei Jahre dauern könnte.