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Korschenbroich: Unternehmenstheater kann viele Rollen spielen
Korschenbroich (RPO). Kurt und Hertha sind ziemlich schräg drauf. Sie sehen immer schrill aus, irgendwie merkwürdig. Egal ob sie eine Messe besuchen, ein Fest oder Geschäftskunden.
Mal sind sie Hausmeister, mal König und Königin, mal Chef. Oder auch etwas ganz anderes. Kurt und Hertha können alles sein, was der Kunde will – denn sie sind Figuren. Die Schauspieler der Korschenbroicher Agentur Vivo Art spielen in ihrem Namen verschiedene Rollen. Unternehmenstheater nennt es sich, wenn Kurt und Hertha im Auftrag etwa eines Messeveranstalters irgendwo auf sich aufmerksam machen.
Doch Unternehmenstheater kann noch viele andere Gesichter haben. "Für mich ist es eine sehr gute Möglichkeit, das Theater unter die Leute zu bringen", sagt Detlef Leuschner. Der Sozial- und Theaterpädagoge leitet Vivo Art, er ist der einzige Korschenbroicher im Team.
Acht Mitglieder hat es derzeit, sie kommen unter anderem aus den Bereichen Kunst, Tanz, Gesang, Kulturpädagogik und Psychotherapie. Schulprojekte mit pädagogischem Ansatz zu organisieren gehört ebenso zu ihren Aufgaben, wie Schauspielunterricht zu geben. "Das Unternehmenstheater macht vielleicht 25 Prozent unserer Arbeit aus", erzählt Detlef Leuschner. Szenische Produktpräsentationen gehören zum Beispiel dazu, wie neulich für einen Automobilhersteller. Auf einer Feier mit Stammkunden des Unternehmens spielte sein Team rund um das neue Fahrzeugmodell eine Geschichte. Bei Tagungen leiten die Schauspieler mit zehn- bis 20-minütigen Szenen Vorträge ein, auf Galas machen sie Improvisationstheater im imaginären "Hotel Fantastico" – mit Detlef Leuschner als Direktor.
Manche Unternehmen buchen Vivo Art auch für ihre Mitarbeiter. "Wir zeigen ihnen dann zum Beispiel auf der Bühne, wie sie erfolgreich Kundengespräche führen können", sagt Leuschner.
Dabei nutzen die Schauspieler Techniken aus dem Theater und üben mit den Mitarbeitern in Rollenspielen. Welches Ziel ein Seminar haben soll, legt der Leiter vorab mit den Chefs des Unternehmens fest. Will er etwa, dass sich etwas am Betriebsklima ändert, spielt das Team von Vivo Art für die Mitarbeiter Szenen aus deren gemeinsamem Alltag.
"Wir halten ihnen den Spiegel vor", sagt Detlef Leuschner. In Korschenbroich hat er das noch nicht gemacht: "Wir sind bis jetzt eher für größere Unternehmen von außerhalb tätig gewesen".
Quelle: RP
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