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Stiftung Warentest: Gute Noten für die VHS
Düsseldorf (RPO). Gute Noten hat die Düsseldorfer Volkshochschule (VHS) jetzt von der Stiftung Warentest bekommen. Die Seminare "Bewerbungstraining: Vorstellungsgespräche intensiv erproben und verbessern" und "Konflikte in Gruppen lösen" wurden von der Stiftung gezielt unter die Lupe genommen – und haben dabei jeweils überdurchschnittlich gut abgeschnitten.
Ende 2008 hatte Stiftung Warentest für das Dezember-Heft "Spezial Karriere" das Seminar "Bewerbungstraining: Vorstellungsgespräche intensiv erproben und verbessern" getestet. In vier Kategorien erhielt das Seminar die Note "gut", in einer wurde es mit "sehr gut" bewertet und hat damit als eines der besten abgeschnitten. "Wir bekommen zwar oft positive Rückmeldungen, aber wenn das von Stiftung Warentest noch einmal bestätigt wird, ist das natürlich besonders schön", meint Karin Berg, Fachbereichsleiterin an der VHS für Schlüsselqualifikationen.
Im ersten Halbjahr 2009 testete die Stiftung elf Seminare zum Thema "Konfliktmanagement" – so auch das VHS-Seminar "Konflikte in Gruppen lösen" aus der "Xpert personal business skills"-Reihe. Urteil und Ratschlag der Warentester: "Eine Alternative für Selbstzahler sind zweitägige Kurse an Volkshochschulen. Am besten abgeschnitten hat ,Xpert – Konflikte in Gruppen lösen' der VHS Düsseldorf für 70 Euro." "Es ist eine tolle Bestätigung unserer Qualität und unserer gerechten Preise", sagt VHS-Leiterin Anne Kalender-Sander.
Die beiden Seminare werden auch im neuen Semester wieder angeboten. Das Seminar "Bewerbungstraining: Vorstellungsgespräche intensiv erproben und verbessern" startet am 27. Oktober (Veranstaltungsnummer: 076 001), das Seminar für Konfliktmanagement im Beruf ist am 19. Dezember und 20. Dezember.
Quelle: RP
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