Umfrage Rente mit 63: Ein Viertel der Betriebe will Mitarbeiter halten
Nürnberg · Die von der Rente mit 63 Jahren betroffenen Unternehmen gehen einer Umfrage zufolge sehr unterschiedlich mit der Herausforderung um. Ein Viertel der Betriebe versuche, ihre Angestellten durch Angebote wie flexiblere Arbeitszeiten, Lohnerhöhungen oder Prämien zu halten.
So funktioniert die Rente mit 63
Das teilte das Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) am Dienstag in Nürnberg mit. Etwa die Hälfte plane einen Ersatz durch Neueinstellungen, fast ein Drittel strukturiere intern um.
Die Art der Reaktion ist nach Angaben der Experten je nach Ausgangslage verschieden. Betriebe, die bei der Rekrutierung von Personal mit Fachkräfteengpässen zu kämpfen hätten, wollten Mitarbeiter eher zum Bleiben motivieren. Größere Unternehmen wiederum seien eher in der Lage, das Ausscheiden von Beschäftigten durch technische und organisatorische Änderungen aufzufangen.
Insgesamt sind der IAB-Umfrage zufolge elf Prozent der Betriebe nach eigener Erwartung von der Rente mit 63 betroffen oder werden dies sein. Je nach Branche stellt sich die Situation aber sehr unterschiedlich dar. Im Gastgewerbe sind es weniger als fünf Prozent, im öffentlichen Dienst demnach mehr als 30 Prozent.
